Apa Apa Yen Sampeyan Bisa Nganggo Wong Kanggo Wong
Kene lima jinis kanca lan kanca sing ngganggu sing bakal nulungi sampeyan.
Ing Chatterbox
Ayo miwiti karo rekan kerja sampeyan. Kotak chatter biasane tegese apik. Dheweke mesra lan kepengin nuduhake kabeh pikirane dheweke (saben siji wae) karo sampeyan. Dheweke ora nyoba nyebabake gawe piala marang sapa wae ... dheweke terus-terusan ngomong mbisakake kowe saka konsentrasi ing karya. Ing ngisor iki sawetara perkara sing bisa dilakoni kanggo njaga supaya kanca-kanca rekayasa supaya sampeyan bisa rampung.
Aja rumangsa isin marang rekanmu kanthi nyenyuwun marang dheweke. Nanging, nyalahake dhewe. Marang dheweke sampeyan kudu ngatasi masalah nalika sampeyan lagi ngrungokake crita-crita sing nyenengake, nanging sampeyan bakal seneng ngrungokake. Mung ora nalika sampeyan lagi aktif. Banjur, yen sampeyan pancene seneng karo perusahaane, mangan bebarengan karo dheweke sepisan seminggu (kurang asring yen sampeyan wis akeh banget kanggo sampeyan).
Gosip
Gosip misale jek ngerti kabeh babagan saben wong lan kepengin kanggo nuduhake.
Apa sampeyan ngrungokake apa sing kudu dikandhakake kanca raket? Iku gumantung saka sifat informasi kasebut. Yen sampeyan duwe kesempatan kanggo krungu kabar migunani sing ora bisa nggawe liwat saluran informasi sing luwih formal ing panggonan sampeyan, sampeyan kudu menehi perhatian, nanging aja nganggo kuping sinis.
Masalah karo gosip iku duweni unsur-unsur bebener lan fiksi. Nanging, yen kabar sing dienggo bareng minangka alam sing banget pribadi, umpamane, dheweke wiwit ngandhani masalah perkawinan karo kanca-kanca liyane, ngganti subyek utawa ngandhani yen sampeyan ora ngrasaake sing bener babagan wong liya. Aja nyampungke informasi apa wae sing diwenehake karo sampeyan karo wong liya amarga sampeyan uga dadi resiko dadi gosip.
Pengadu
Ana tansah siji wong ing grup sing ora bisa nemokake apa-apa sing bakal seneng. Yen dheweke ora ngeluh babagan kesehatane utawa keluargane, banjur dheweke pekerjaan, perusahaan, utawa boss sampeyan subjek dheweke ora setuju. Mesthine, sawetara keluhan dheweke bisa sah, nanging whining incessant ngalami saraf. Dheweke ana ing bebaya nggawa wong mudhun karo negativity dheweke. Ngganti subyek saben wiwitan mulai, utawa yen keluhan ditrapake ing lapangan, takon dheweke yen dheweke pengin ngarahake sawetara solusi. Sapa sing ngerti? Bebarengan sampeyan bisa ngatasi sawetara masalah.
Delegator
Ing meh kabeh papan kerja, sampeyan bakal nemokake wong sing kepengin nuduhake karyane karo kanca-kancane. Iki dudu wong sing duwe alasan sah kanggo utusan karya kanggo wong, umpamane, manajer utawa pimpinan tim.
Wong-wong sing ora bisa nindakake kabeh karya bos sing ditugasake utawa ora pengin dilakoni.
Yen kerja tim dianjurake ing kantor sampeyan lan sampeyan duwe wektu kanggo bantuan kolega sampeyan, sampeyan kudu. Nanging, yen manajer mung siji sing duwe wewenang kanggo utusan utawa sampeyan wis duwe tangan sampeyan kebak karo karya dhewe, sampeyan kudu ngilangi panjaluk kasebut. Ngomong kanca sampeyan ora duwe wektu kanggo njupuk tugas liyane.
Grabber Kredit
Penggugat kredit ora ngakoni yen wong liya wis nggabungake dheweke ing proyek lan nyumbangake kasuksesane. Dheweke nampa kabeh pujian tanpa nyatakake yen dheweke ora nindakake kabeh karya. Nalika sapisanan iki, sampeyan bisa nganggep sawijining kesalahan. Mungkin dheweke mung kelalen ngomong dheweke duwe bantuan. Ayo kanca sampeyan ngerti sampeyan kesengsem lan takon dheweke supaya wong ngerti babagan partisipasi sampeyan.
Yen dheweke gelem nindakake, utawa yen kedadeyan kasebut maneh, priksa manawa sampeyan ngerti liyane babagan peran sing diputer nalika njupuk proyek rampung. Banjur, manawa boss sampeyan meksa sampeyan nggarap wong iki, ora gelem nulungi maneh.