Deleng maneh tips iki kanggo nyambut gawe karyawan saka cuti sing lara utawa ibu, kanthi conto aksara kanggo loro kahanan. Nalika kanca sekerjane metu saka lara cidratan , bali menyang lapangan bisa nyetir, ora mung kanggo karyawan nanging uga kanca-kancane lan bos.
Punika sababipun saran babagan cara nampi pegawe nalika lajeng ninggal.
Nggawe Rencana
Aja mung nganggep apa wae bakal tiba ing panggonan sawise karyawan bali. Nggawe rencana kanggo alamat ing ngisor iki:
- Jadwal. Apa karyawan bakal bali menyang karya full-time utawa ing pira-pira wektu ? Apa dheweke kudu jam fleksibel ? Apa maneh dina kerja? Pilihan Telecommuting?
- Akomodasi . Punapa karyawan mbutuhake sembarang akomodasi ing kantor (contone, workstation luwih ergonomis, bilik cilik nyedhaki kamar mandi, panggunaan lift, tinimbang undhak-undhakan, gawe istirahat tambahan)?
- Beban kerja . Apa wae karya kudu ditugasake maneh menyang rekan kerja liyane?
Uga ketemu karo kolega buruh kanggo mesthekake yen saben wong mangerteni kahanan kasebut nalika bali, tetep diskusi positif lan optimis.
Nyedhiyani Greeting Pribadi
Pribadi nyaritakake karyawan nalika dina sing sepisanan. Ngowahi dheweke kanggo ngganti owah-owahan utawa owah-owahan perusahaan sing signifikan nalika dheweke ora bisa mbantu dheweke bali menyang aliran saben karya, email, rapat, lan liya-liyane.
Dadi sabar nalika dina iki.
Perlu waktu pegawe kanggo nyetel lan bali menyang alur.
Dadi Empati
Mundhut ninggalake bisa amarga penyakit fisik utawa mental, lan bisa uga mangsa cendhak utawa dawa. Apikan saka masalah utawa carane akeh sing sampeyan mangerteni, menehi kebecikan, simpati, lan pangerten kanggo kanca kanca sing wis ngalami wektu sing angel lan mungkin durung bisa rampung.
Respect Privacy
Mesthekake rekan kerja sampeyan guneman minangka akeh utawa sethithik minangka kepengin bab penyakit lan ora ana. Aja ngalahake wong karo pitakonan, lay ing simpati, utawa tumindak kaya ora ana sing kedadeyan; mung menehi dhukungan, ngidini dheweke ngerti sampeyan wis ngucapke matur nuwun lan ngilangi supaya dheweke bali lan lawangmu tansah mbukak.
Sampel Surat Balik Balik Saka Cuti Sakit
Punika conto surat seruan ingkang dipun kirim utawi dikirim menyang karyawan sing bali menyang kantor saka cuti sakit.
Dear Dean,
Sugeng Rawuh! Kita seneng banget supaya sampeyan bali ing House Sunshine. Kita kabeh ora ketinggalan, lan warga wis kepengin bali. Kita padha kuwatir bab sampeyan nalika sampeyan ora absah, lan aku ngomongake kanggo wong kene yen aku ngomong yen kita kabeh matur nuwun kanggo pemulihan cepet.
Njupuk wektu apa wae sing kudu dilakoni lan entuk gawe cepet. We are ngucapke matur nuwun kanggo njaluk sampeyan bali supaya cepet.
Nuwun,
Eleanor
Sambutan Siswa Mbalik Saka Cedhak Maternity
Saben wong wadon ngrasa beda nalika bali menyang kantor sawise cuti ibu, lan minggu kapisan bisa dadi imbuhan gedhe sing diiringi campuran emosi. Kanca-kanca bakal dadi panyengkuyung, nanging asring ora ngerti apa sing bener kanggo ngomong lan bisa mlaku kanthi mlaku ing cangkeme karo komentar kaya "Apa sampeyan ora krasa bocah cilik sampeyan?" Kene sawetara cara kanggo ngucapke matur nuwun ibu anyar, welcome dheweke bali kanggo bisa, lan ease transisi.
Nggawa kembang: Nalika kelompok kolega tuku kembang ibu anyar ing kantor, kuwi pengalaman iketan sing cepet. Iku minangka ukuman sing apik sing nyatakake yen dheweke seneng karo kaendahan bayi sing anyar.
Tampilake empati: Nyuwun pitakon, deleng gambar, kurban peluk, lan nyaritakake ibune anyar sing ngerti dheweke mbokmenawa ora bisa bali maneh.
Nalika sampeyan ora duwe daya kanggo nyedhiyakake kanca liyane kanthi wektu utawa jam sing fleksibel, ngidini dheweke ngerti yen sampeyan bakal duwe dheweke bali yen dheweke perlu dadi akeh.
Ngatur sekelompok ibu ibu: Apa ana ibu utawa ibu sing nresep liyane ing kantor sampeyan? Gawe kanca-kanca bareng karo grup email pribadi utawa nalika nedha awan kanggo ngurus lan nuduhake carane ngatasi alangan. Sanajan padha ora langsung bisa bebarengan utawa ora dadi kanca sing cepet, mbiyantu kanggo duwe ibune sing mangerteni yen angel bali menyang lapangan sawise cuti ibu.
Duwe wong sing mangerteni lan lawang sing tansah mbukak adoh saka dalan menyang dhukungan.
Rampungake "nggawa bayi kanggo nyambut gawe" dina: Bayi bisa dilewati lan gambar sing dijupuk kanthi akeh oohing lan aahing, saéngga wektu ibu-ibu anyar bisa nampilake anak-anake.
Njupuk ibune sing anyar kanggo nedha awan: Ayo dheweke lungguhan, ngendhok, lan ngrasakke nyambut gawe kanthi sibuk lan tantangan nalika ngatasi stresse dadi ibu anyar.
Sambutan Mbalik Saka Maternity Leave Letter
Punika pesen sambutan sampel kanggo dikirim menyang karyawan sing wis bali saka cedhak ibu.
Dear Layla,
Iku apik kanggo sampeyan bali ing kantor sawise cedhak ibu. Muga-muga sampeyan bisa nemokake yen Suzanne nindakake tugas sing apik kanggo njaga supaya ora diatur. Sampeyan pancen akeh kanggo kabeh wong kene sing hard kanggo tetep munggah! Kita kabeh ngucapke matur nuwun sing bali.
Sugeng ing bocah cilik sing sehat lan sehat! Dheweke seneng banget, lan aku bungah yen kita bisa menehi sampeyan kesempatan kanggo nglampahi sawetara sasi kepungkur ing omah karo dheweke.
Salam,
Jim
Contoh Surat More
Sampel surat, kalebu surat lamaran, wawancara matur nuwun huruf, surat ikhtisar, penerimaan proyek lan surat penolakan, surat pengunduran diri, surat apresiasi, surat bisnis, lan sampel surat ketenagakerjaan sing luwih gedhe, bakal mbantu wawancara, tindak tanduk , lan nangani kabeh korespondensi sing ana hubungane karo sampeyan sing kudu ditulis.