Perusahaan Sing Ngendali Siswa Sekolah Menengah

Nemokake proyek nalika sampeyan enom bisa dadi tantangan, kayata ora kabeh perusahaan nyewa mahasiswa sekolah menengah. Sampeyan siap, cumadhang, lan bisa kerja, nanging ing ngendi kowe golek proyek ? Yen sampeyan dadi bocah enom sing ambisius, sampeyan bisa uga wis mlebu pirang-pirang jam babysitting, mowing lawns, pet njagong, lan nindakake umum kasual karya ing lingkungan tetanggan. Saiki sampeyan siap nggoleki proyek "nyata", nanging ana sawetara hal sing kudu sampeyan mangerteni supaya panelusuran proyek dadi apik.

Panggonan sing apik kanggo miwiti yaiku nggolekake perusahaan sing nyewa siswa sekolah menengah minangka prakara kebijakan. Ana akeh klompok sing dikenal ing mall lan pusat perbelanjaan ing saindhenging negara, lan entuk proyek ing salah sawijining perusahaan bisa menehi pengalaman, uga minangka proyek sing bisa uga dikepengini sawisé sampeyan navigasi liwat kuliah, liburan, lan malah beda lokasi.

Akeh pengusaha duwe persyaratan umur minimal 16, nanging ana sawetara perusahaan sing nyewa buruh sing luwih enom. Priksa karo toko lokal sampeyan sadurunge aplikasi kanggo nemokake apa sing bakal ditampa aplikasi saka wong sing umur sampeyan.

Companies That Hire Teenage Workers

Kanggo nemokake dhaftar proyek ing majikan, goleki Google kanggo jeneng perusahaan, banjur pindhah menyang bagean Karir / Proyek ing situs web. Sampeyan uga bisa nelusuri Indeed.com nggunakake jeneng perusahaan lan lokasi sampeyan kanggo nggawe dhaptar posisi mbukak.

Dhaftar akeh perusahaan, langsung ing posting proyek, pelamar ing umur minimal kudu. Sampeyan bakal bisa nggunakake langsung online kanggo perusahaan sing mbukak posisi.

Cara cepet nelusuri Mesthine posisi sing kasedhiya kanggo nelusuri istilah "Umur 16 taun" utawa "16 taun" lan lokasi sampeyan, umpamane.

Nalika sampeyan nemtokake umur, bakal nggawe dhaptar proyek karo syarat umur sing kadhaptar ing posisi proyek.

Nglamar ing wong liya pilihan liyane. Akeh pengusaha nampa aplikasi mlaku-mlaku, lan sampeyan uga bisa ndeleng "We Hiring") tandha ing lawang kasebut yen ana proyek sing kasedhiya. Nalika sampeyan aplikasi, disiapake kanggo wawancara on-spot, lan duwe kabeh informasi kontak lan pengalaman karya, yen ana, siap nyedhiyakake kanggo juragan.

Punika dhaptar sapérangan perusahaan AS ingkang ngupayakaken para pekerja muda sesarengan kaliyan syarat umur kanggé dipundamel.

Perusahaan Sing Ngendali Siswa Sekolah Menengah

Companies That Hire Workers Under 18

Tip kanggo Landing Proyek

Sawise sampeyan nemokake proyek sing pengin dienggo, sampeyan bakal pengin mesthine maca posting sing kasebut kanthi teliti, lan priksa manawa sampeyan tindakake pandhuan persis.

Isi aplikasi kasebut kanthi lengkap, lan masang dokumentasi tambahan sing dibutuhake, kayata resume lan / utawa surat lamaran , lan bukti bukti sing cocog kanggo lapangan kerja, kayata salinan kertas kerja utawa lisensi pembalap.

Nalika sampeyan lagi ditelpon kanggo wawancara , priksa manawa sampeyan wis siap, lan saiki sampeyan minangka calon sing tanggung jawab, diwasa lan nduweni. Apa sing sampeyan tindakake , uga carane sampeyan njawab pitakonan wawancara sampeyan bakal dijaluk.

Njupuk Paperwork

Yen umur sampeyan wolung wolung taun, mesthine kudu diwenehi makalah kerja (resmi disebut Employment / Age Certificates) supaya bisa sah. Syarat beda-beda miturut negara. Panggonan sing paling apik kanggo mangerteni yen sampeyan butuh kertas kerja yaiku kantor panuntun sekolah. Njaluk sertifikat sadurunge miwiti goleki proyek. Iku bakal nggawe proses luwih gampang yen sampeyan siap kanggo njaluk nyewo.

Watesan Karyawan Kaum Muda

Ana watesan ing jam kerja karyawan remaja bisa digarap. Watesan kalebu nomer jam saben dinten, kaping saben dina nalika siswa bisa kerja, lan jam sing bisa kerja saben minggu nalika sekolah ing sesi, lan ing mangsa panas. Undhang-undhang Standar Tenaga Kerja sing Adil (FLSA) lan hukum negara nemtokake spesifikasi ing karya kanggo remaja (14, 15, 16, lan 17 taun) miturut apa sing dikenal minangka Child Labor Law lan penegakan hukum anak muda.

Ora ana watesan saben jam kanggo umur 18 taun, sanajan bisnis sing nglayani utawa ngedol alkohol lan rokok bisa uga nduweni syarat umur sing beda.

Pangecualian kanggo Keperluan Umur Minimal

Elinga yen watesan umur bisa beda-beda miturut hukum negara lan lokal, lan ing lapangan sing sampeyan gunakake, supaya mriksa syarat sadurunge sampeyan nglamar.

More About Job Hunting for Teens