Tip 10 Tip Penulisan Huruf paling apik

by Alison Doyle

Saran kanggo nulis Letter Cover Top kanggo Proyek

Yen sampeyan kudu nulis surat sampul kanggo ngapikake proyek, iku kadhangkala perkara-perkara cilik sing bisa nggawe bedane gedhe. Sing luwih cedhak kanggo ngrampungake layang sampeyan, luwih apik kemungkinan sampeyan bakal ngasilake manajer hiring.

Tindakake tips lan teknik iki kanggo ngirim surat sampul ndhuwur, lan sampeyan bakal ningkatake owah-owahan sampeyan kanggo njupuk wawancara.

01 Pilih Tipe tengen Cover Letter

Ana sawetara jinis tutupan sing bisa dikirim menyang pengusaha lan kontak. Contone, ana surat panutup tradisional (uga dikenal minangka huruf aplikasi), sing ditulis kanggo aplikasi kanggo bukaan proyek tartamtu. Ana uga huruf kapentingan (uga dikenal minangka huruf prospekting), ing ngendi sampeyan takon babagan lowongan kerja ing perusahaan.

Dadi manawa kanggo milih jinis surat lamaran sing nuduhake apa sing sampeyan gunakake, lan apa sing dikarepake.

02 Go Beyond the Resume

Surat lamaran sampeyan ora mung dadi versi resume maneh. Nanging, surat iki kudu menehi katrangan tartamtu apa sing bakal nggawa menyang perusahaan.

Kanggo layang, pilih loro utawa telung skills utawa kabisan sing pengin disorot. Banjur kurban conto wektu sampeyan nunjukake sifat-sifat kasebut. Conto iki bakal nggawe surat lamaran sing beda saka resume sampeyan. Contone, yen sampeyan pengin nyorot pengalaman lan anak-anak tutoring, nyedhiyani umpamane wektu sampeyan bisa mbantu mahasiswa. Sampeyan bisa nyakup wektu wulangan tartamtu nalika sampeyan sukses.

Kapan wae, kalebu nomer kanggo nuduhake carane sampeyan wis nambahake nilai kanggo perusahaan sadurunge sampeyan nyambut gawé. Ing conto kasebut ing ndhuwur, sampeyan bisa nyedhiyani data babagan carane gramatengan siswa sadurunge nalika nggarap sampeyan.

Yen lulusan anyar utawa ora duwe pengalaman kerja akeh, sampeyan bisa nyorot sawetara kemampuan sing bisa ditransfer ing resume. Nyedhiyani bukti saka proyèk, kelas, karya sukarelawan, lan liya-liyane sing nduduhake yen sampeyan duwe skills kasebut.

03 Tulis surat sampul khusus

Pangatur hiring bisa kanthi cepet mangsuli yen sampeyan wis nulis surat sampul umum kanggo saben proyek. Iku cara sing cepet kanggo njaluk aplikasi sing dibuang metu.

Tinimbang, target saben huruf kanggo pas karo proyek tartamtu. Cara paling apik kanggo nindakake iki yaiku kanggo cocog kualifikasi kanggo proyek . Kaping pisanan, katon kanthi teliti ing dhaptar proyek. Kapindho, milih loro utawa telung skills, kabisan, utawa pengalaman sing mbutuhake proyek sing sampeyan ngerti. Ing layang sampeyan, menehi tuladha kaping yen sampeyan nampilake saben skill kasebut.

Saliyane tembung kunci saka dhaptar proyek ing surat sampeyan uga. Contone, menawa listing kasebut kandidat becik nduweni pengalaman "nggawe keputusan kaputusan data", sampeyan bisa nyakup conto wektu sampeyan nggunakake data kanggo nggawe keputusan utawa ngatasi masalah.

Sampeyan bisa nyegah wektu kanggo nulis surat sampul khusus kanggo saben proyek sing sampeyan gunakake, nanging penting kanggo njupuk wektu lan gaweyan. Huruf khusus bakal mbantu para pamaca ndeleng, kanthi cepet, yen sampeyan minangka pertandhingan sing apik kanggo proyek kasebut.

04 Aja Nuduhake Apa Sing Sampeyan Missing

Umumé, aja nyuwun apologize kanggo apa wae ing surat lamaran sampeyan. Yen sampeyan ora duwe skill utawa gelar sing dibutuhake, aja nyebataken. Sing bakal mung nyorot apa sing ora duwe. Nanging, fokusake nyoroti pengalaman lan pengalaman sing sampeyan duwe, lan nerangake carane nggawe sampeyan sing paling apik kanggo proyek kasebut.

Nanging, nalika sampeyan ngalami kesenjangan anyar ing riwayat karya panjenengan (sajrone taun kepungkur utawa luwih), entuk mlayu lan metu saka lapangan, njupuk wektu metu saka panggonan sing arep ditindakake ing omah, lelungan, bali sekolah, utawa kanthi alasan apa wae, surat lamaran sampeyan menehi kesempatan kanggo nerangake jurang lapangan kerja .

Yen sampeyan arep nyatakake jurang lapangan iki ing surat lamaran, aja cepet banget, banjur bali kanthi cepet kanggo nyorot kemampuan lan kabisan sampeyan.

05 Coba Temokake

Nalika nerangake surat, njupuk wektu kanggo entuk pribadi pancene penting. Ngerteni akeh sing sampeyan bisa babagan perusahaan lan manajer hiring .

Dadi manawa kanggo nulis surat sampul menyang manajer hirarke tartamtu sing bakal maca layang sampeyan. Yen sampeyan ora ngerti sapa wong iku, mriksa situs web perusahaan, utawa malah nelpon perusahaan lan pitakon.

Yen sampeyan ora ngerti sapa sing bakal maca surat, alamat layang sampeyan kanthi ucapan, "Dear Hiring Manager."

Yen sampeyan duwe kontak ing perusahaan sing ngandhani proyek sampeyan utawa arep menehi tembung sing apik kanggo sampeyan, sebutake jeneng ing paragraf pisanan ing huruf sampeyan. Iki minangka cara sing apik kanggo nggolek kapentingan majikan. Nanging, priksa manawa sampeyan wis dicenthang kanthi kontak sadurunge lan takon yen dheweke gelem menehi referral .

06 Format Surat Cover Panjenengan kanthi Bener

Sampeyan pengin surat lamat ora mung kanggo nyakup informasi sing bener, nanging uga kanggo katon polesan. Mulane, manawa format surat lamaran sampeyan bener. Yen sampeyan ngirim layang fisik, manawa nggunakake format huruf bisnis . Kalebu informasi kontak, tanggal, lan informasi kontak saka juragan ing ndhuwur huruf.

Yen sampeyan ngirim layang surat minangka email , format sampeyan bakal beda-beda. Sampeyan uga kudu kalebu baris subyek sing nyatakake jeneng lan judhul proyek.

Surat panutup ngirim ora luwih suwe tinimbang kaca (telu nganti papat paragraf paling akeh). Yen huruf tutup sampeyan rada suwe, sampeyan bisa nyetel pinggiran kanggo menehi ruang luwih akeh. Nanging, sampeyan pengin akeh papan putih ing huruf tutup, supaya ora nggawe watesan cilik.

Uga nyakup spasi ing antawisipun salam, antarane saben paragraf, lan sawise penutupan. Iki bakal nambah spasi putih uga. Ora ketompo carane ngirim layang surat, mesthi milih font sing prasaja, sing bisa diwaca .

07 Dadi dhewe

Sampeyan pengin surat sampul dadi profesional. Nanging, iki ora ateges sampeyan kudu nggunakake basa resmi kanthi cegat. Aja ngemutake phrases sing ora rumangsa alam, kaya "Dear Sir utawa Madam," utawa "Aku arep ngirim kepinteran sejatine ing posisi ing institusi sampeyan sing endah banget." Nanging, gunakake basa sing cetha lan gampang.

Uga aja klarifikasi, frasa sing dienggo anggone ngurus manajer sing lara maca ("go-getter", "pamuter tim," dll.). Ganti tembung kasebut nganggo tembung daya kaya "diwiwiti" lan "kolaborasi."

Sampeyan kepengin nyedhak minangka sopan lan profesional, nanging ora palsu. Aja nggunakake basa sing ora trep utawa corny.

08 Review Sampul Surat Sampul

Njupuk wektu kanggo nyinaoni conto surat sampul sadurunge sampeyan miwiti nulis dhewe. Conto bisa menehi gagasan babagan carane nggawe tulisan sampeyan dhewe, lan apa informasi sing kalebu.

Uga priksa sawetara template surat cacahe , sing bisa mbantu ngowahi format surat sampeyan dhewe.

Nalika iku migunani kanggo ndeleng template lan conto, manawa kanggo ngganti sampel sampurna supaya bisa nyukupi kabutuhan lan kabisan, lan proyek sing sampeyan gunakake.

09 Ngedit Surat Sampeyan

Amarga manajer sing nyewa bisa ndeleng atusan pelamar, typo cilik bisa nggawe utawa ngilangi kesempatan kanggo njupuk wawancara. Mulane, manawa pancen kudu mbuktèkaké tandha surat sampeyan (lan kabeh bahan aplikasi, kanggo perkara kasebut).

Maca layang, goleki kesalahane ejaan utawa grammar. Coba maca aksara kanthi keras - iku cara sing apik kanggo mriksa kesalahane. Priksa manawa sampeyan duwe jeneng perusahaan sing bener, jeneng manajer, tanggal, lan liya-liyane.

Coba takon kanca kanggo maca surat sampeyan uga. Takon marang mriksa kesalahan, nanging sampeyan uga bisa njaluk saran luwih umum. Takon apa manawa kanca sampeyan yakin yen sampeyan gedhe pas kanggo proyek sawise maca layang sampeyan.

10 Kirimi Surat Sampul sing Bakal Deleng

Bagian sing paling penting ngirim surat panutup yaiku ngetrapake pandhuan majikan. Yen posting posting ngandika kalebu surat sampul lan diterusake minangka lampiran email, masang Microsoft Word utawa file PDF menyang pesen email sampeyan. Yen manajer hiring nyatakake dheweke ngirim sampeyan nggunakake bahan aplikasi online , ora ngirim aplikasi fisik.

Iku penting kanggo ngirim surat sampul lan nerusake lampiran kanthi bener, kanggo nyakup kabeh informasi sing dijaluk supaya pesen diwaca, lan supaya panrima ngerti carane bisa ngubungi sampeyan kanggo jadwal wawancara.