Para majikan wis nemtokake yen ketrampilan kasebut perlu kanggo sukses ing proyek kasebut. Kajaba iku, majikan kepengin ngilangi blumbang pemohon supaya bisa mriksa kredensial mung pelamar paling qualified kanggo proyek kasebut.
Ndhuwur 7 Alasan Ora Apply kanggo Proyek
1. Short on Skills. Yen sampeyan ora duwe skills lan kualifikasi sing dikarepake, entuk kaping pindho babagan ngirim aplikasi. Akeh postingan proyek nyathetake set skill sing diperlokake kanggo posisi, lan yen sampeyan ora duwe paling sethithik, sampeyan ora bakal dianggep.
2. Aja Duwe Pengalaman. Akeh majikan mbutuhake pengalaman tartamtu nalika nemokake pelamar. Informasi kasebut kudu didaftar kanthi jelas ing posting kasebut. Contone, majikan iki butuh nomer minimal pengalaman taun:
- 5 + taun pengalaman karo SQL.
- 2 - 3 taun pengalaman ing lingkungan kantor.
- 4 - 5 taun pengalaman liyane.
- 10+ taun pengalaman dodolan, luwih apik ing industri teknologi tinggi.
Yen sampeyan cedhak sampeyan bisa dianggep nanging yen sampeyan tiba sacara nyata cendhak sampeyan ora bakal.
3. Short ing Pendidikan Requirements . Ing sawetara kasus, pengusaha ndhaftar persyaratan pendidikan .
Sampeyan kudu ketemu syarat kasebut supaya bisa dipilih kanggo wawancara. Kene sawetara conto:
- Bachelor's Degree ing bidang sing gegandhengan (yaiku, Inggris, Matematika, Kimia).
- Sarjana Master ing Administration Personnel, Konseling, utawa bidang sing cocok liyane.
- Diploma Sekolah Menengah sing dibutuhake.
Minangka pengalaman, yen sampeyan cedhak sampeyan bisa dianggep.
Yen sampeyan duwe gelar, nanging pengalaman kerja utama lan cocok sing beda-beda, iku layak dileksanakake.
4. Proyek utawa Perusahaan ora Fit. Kadhangkala, proyek utawa perusahaan mung ora cocog kanggo apa sing dikarepake kanggo proyek sabanjure. Sampeyan bisa uga ora duwe persyaratan proyek utawa duwe konsep sing nyenengake saka perusahaan.
- Nggoleki wong sing nduweni karier sing progresif lan bakal duwe drajat apik ing saben juragan (ngginakaken paling ora 5 taun kanthi saben).
- Sampeyan seneng idea teka ing jins.
- Kita nyoba kanggo nindakake kegiatan tim saben minggu, video game asring ramah, game basket utawa yoga.
Kanthi jinis-jinis syarat kasebut, majikan ngupaya jinis tartamtu sing bakal dadi paling apik kanggo pekerjaan lan organisasi kasebut. Iki ora tansah minangka definitif minangka sawetara syarat proyek liyane. Nanging, mesthine manawa syarat lan kabudayan perusahaan nggawe sampeyan aran seneng nggarap ing kono tinimbang nggawe cringe sampeyan ing pikirane kudu nindakake sawetara kegiatan ing-proyek lan ekstra-kurikuler.
5. Urip ing Panggonan Salah. Amarga ana telung pelamar kanggo saben proyek bisa dadi angel kanggo nyewakake proyek ing lokasi sing beda. Iku luwih gampang kanggo pengusaha kanggo nyewa lokal saka iku kanggo pindhah ngrekrut anyar.
Nanging, bisa dadi layak kanggo nglamar yen sampeyan duwe keluwesan kanggo wawancara lan pindhah menyang kabar singkat. Kanggo posisi level sing luwih dhuwur, malah ana sing luwih akeh kesempatan kanggo entuk nyambut gawe amarga pangarep-arep yen kandidat tingkat ndhuwur uga ora lokal.
6. Ora bisa Nggawe Jadwal. Yen proyek kasebut ngomong yen lelungan dibutuhake utawa sampeyan kudu kasedhiya kanggo jam sing fleksibel, apa sing bakal ditindakake. Kene sawetara conto:
- Kudu bisa nggarap wektu sing dijadwalake lan diwajibake lembur kanggo posisi.
- Kemampuan kanggo lelungan luwih saka 50% utawa dibutuhake.
- Kudu bisa kerja bengi, akhir minggu, lan liburan.
- Nyana karya shift, kalebu akhir minggu lan preian, ing rotasi.
Aja nyangka juragan kanggo ngganti syarat kasebut kanggo sampeyan. Ing kasus paling ora, ora bakal kelakon. Priksa manawa sampeyan duwe keluwesan kanggo nyiyapake jadwal tugas sadurunge sampeyan nglamar.
7. Short on Connections. Kanggo sawetara proyek, utamané dodolan, sampeyan bakal samesthine kanggo duwe jaringan kontak lan klien sing bisa dideteksi. Dadi manawa sampeyan duwe basa klien utawa koneksi sampeyan kudu sukses ing proyek kasebut.
Liyane Alasan Ora Aplikasi Kanggo Proyek
Ngilangi Penggolongan Panelusuran Proyek
Sawetara bab sing paling angel babagan nggoleki proyek sing ditampa ditolak utawa diabaikan lan ora krungu maneh. Sing bisa kelakon, nanging luwih akeh nalika sampeyan lagi nggarap proyek sing ora apik. Saka perspektif pribadhi uga profesional, sampeyan bakal nyilikake penolakan yen sampeyan aplikasi kanggo proyek sing paling sampeyan bisa.
Nalika Sampeyan Ora Kualifikasi
Nalika sampeyan nggarap proyek sing regane, paling apik, sampeyan ora mung mbuang wektu sing ngeterake - sampeyan uga mbuang dhewe. Contone, siji wong sing golek job aku pancene pengin kerja kanggo Microsoft. Dheweke nglamar kanggo saben proyek sing bisa ditemokake online lan ana akeh, mesthi. Dheweke ditolak kabeh. Ana cara kanggo njaluk nyewa dening perusahaan ngimpi , nanging ora salah sijine. Punika langkung rumiyin babagan cara mutusaken pekerjaan apa lan carane ngeculake iklan proyek supaya sampeyan ngerti apa sing dienggo juragan.
Aku ngerti wong liya sing dipasrahi kanggo dheweke impen. Dheweke njupuk wektu kanggo mriksa situs web perusahaan kanggo mbukak posisi. Dheweke ngrampungake apa sing padha ditemokake ing calon lan nggawe dheweke nduweni kualifikasi sing tepat. Dheweke nulis resume sing ditargetake lan surat lamaran lan diwawancarai, banjur nyewa, sakcepete sawise dheweke nglamar.
Nalika Panggilan Tutup
Yen garis wates lan sampeyan duwe paling kualifikasi, beda-beda. Ing kasus kasebut, sampeyan kudu ilang. Yen blumbang pelamar cilik, sampeyan bisa uga duwe kesempatan kanggo njupuk wawancara. Ing ngisor iki ana sawetara pedoman nalika ora nggarap proyek:
Faktor liyane sing dipikirake Nalika Nglamar
Ana faktor liya sing bisa digunakake kanggo nemtokake apa sing bakal ditindakake. Iki luwih fleksibel, lan bisa luwih gampang kanggo ngatur bahan aplikasi kanggo nambah kredensial panjenengan. Sampeyan bisa nyampur lan cocog kualifikasi kanggo proyek.
Pengalaman sing setara lan Keperluan Pendidikan
Ing sawetara kasus, pengalaman sing padha karo syarat sarjana bisa ditampa. Tuladhane:
- BA dibutuhake. Sinaoni gelar, 5+ taun pengalaman sing cocog.
- Bakal uga nganggep telung taun pengalaman progresif ing spesialisasi minangka ganti saben taun pendhidhikan.
Persyaratan iki nawakake pitulung, dadi yen sampeyan ora yakin bisa ngapikake lan supaya perusahaan bisa milih. Mangkene carane nyritakake pengalaman sing padha karo surat lamaran.
Nalika Persyaratan Dikarepake Nanging Ora Perangkat
Nalika majikan ndhaftar syarat sing disenengi, sampeyan bakal duwe kesempatan sing luwih apik kanggo nyewa sanajan sampeyan ora cocog. Aja manawa sampeyan nemtokake kualifikasi paling cedhak ing resume lan surat lamaran.
- Diploma SMA utawa GED disenengi nanging ora dibutuhake.
- Minimal papat (4) taun gelar sarjana banget disenengi.
- Kudu duwe Diploma Sekolah Menengah utawa GED.
Pengalaman Work Paid vs. Pengalaman liyane
Siji bab sing bakal dikepengake nalika sampeyan nemtokake apa sing bakal dilakoni yaiku yen pengalaman sampeyan ora kudu dibayar kabeh. Jumlah praktek lan musim panas. Dadi, pengalaman sukarelawan lan aktivitas liyane. Dadi manawa nyakup wong-wong mau nalika sampeyan nggawe kasus kanggo njupuk kapilih kanggo wawancara.
Cocokake Kualifikasimu ing Deskripsi Proyek
Malah nalika sampeyan duwe kabeh hak, sampeyan kudu cocog karo kualifikasi paling kuat kanggo proyek kasebut. Sampeyan kudu nuduhake manajer hiring sing sampeyan nduweni kualifikasi. Wong-wong mau ora bakal nemokake dhewe. Carane cocog kualifikasi sampeyan menyang gambaran proyek .
Related: Gunakake Pilihan Panelusuran Lanjutan kanggo Nggoleki Proyek sing Cocog
Read More: Carane Ora Aplikasi Kanggo Proyek | Carane Aplikasi Kanggo Proyek | Apa Syarat Kerja?