Njaluk Karir Info babagan Education, Earnings and Outlook
Tugas liyane kalebu proses ngasilake lan ngasilake maneh, nempatake tag rega ing item, nempatake produk ing rak lan tetep area registrasi lan liyane saka toko apik lan resik.
Wiwit kasir kadang-kadang pelanggan pegawe pisanan ndeleng nalika ngetik bisnis, dheweke biasane kudu menehi salam, njawab pitakonan lan nanggepi panjaluke.
Katrangan Employment
Cashiers nyelenggarakake luwih saka 3,3 yuta tenaga kerja ing 2012. Rong puluh lima persen kabeh proyek ana ing toko. Proyek liyane ana ing pompa bensin, toko serbaneka, restoran pangan cepet lan toko obat.
Wiwit toko-toko ritel sing mbukak ing wayah awan, wayah sore, akhir minggu, lan liburan, kasir dijadwalake sajrone wektu kasebut. Ana sawetara kesulitan cilik sing ana hubungane karo pendhudhukan iki. Wiwit daftar ora bisa ditinggalake, kasir mung bisa njupuk break dijadwal. Karya iki berulang-ulang lan bisa mboseni kanggo sawetara. Padha biasane nglampahi kabeh shift sing ngadeg sing bisa nyebabake kesele.
Cashiers uga bisa ngadhepi sawetara risiko serius ing proyek kasebut. Amarga padha ngurus dhuwit, kadhangkala minangka sasaran saka perampokan lan homicides.
Nanging, majikan ora seneng, nanging akeh sing proaktif babagan tetep iki. Biasane mbatesi jumlah dhuwit sing disimpen ing daftar ing sembarang wektu tartamtu sing ngurangi sawetara risiko kasebut. Tindakan pencegahan keamanan liyane, kayata kamera ndjogo, bantuan ngrusak kriminal.
Keperluan Pendidikan
Pelamar kanggo proyek kasir part time biasane ora kudu netepake persyaratan pendidikan apa wae, nanging para majikan sing nyewa tenaga kerja wektu luwih seneng milih karyawan sing duwe sekolah menengah utawa diploma setara .
Amarga syarat pendidikan sing winates, proyek iki nyedhaki mahasiswa sing pengin kerja part-wektu. Wong sing umuré umur 18 taun kudu nduweni sertifikat lapangan kerja utawa umur, sing umum dikenal minangka makalah kerja . Miturut hukum Amerika Serikat anak-anak , sing ditindakake mung kanggo wektu tartamtu lan kanggo wektu tartamtu ing minggu sekolah.
Keperluan liyane
Proyek minangka posisi level entri sing mbutuhake pengalaman kerja kurang utawa ora sadurunge. Paling kasir nampa pelatihan on-the-job . Pendhudhukan iki mbutuhake kabutuhan tartamtu, utawa sifat pribadi. Siji mbutuhake skills layanan customer apik . Cashiers kerep mung para buruh sing pelanggan teka menyang kontak lan mulane kudu ngisi pitakonan lan keluhan kanthi cara sing ramah lan sopan. Keahlian pamragam sing apik bakal ndadekake dheweke kepenak karo pitakon lan keprihatinan pelanggan. Sing nganggo sekring pendek ora perlu. Wong kudu sabar lan sabar nalika nandhang kaluputan karo para pelanggan sing kerep katon ora sopan.
Kesempatan Advancement
Kanthi kasedhiya, kasir bisa mlebu ing toko-toko ritel sing luwih apik. Siji bisa dadi, contone, salesperson toko, wakil layanan pelanggan utawa manajer .
Proyek Outlook
Biro Statistik Buruh AS prediksi yen pagawean kasir bakal tuwuh luwih alon tinimbang rata-rata kanggo kabeh pekerjaan nganti 2022 ananging, amarga turnover dhuwur , lowongan kerja bakal akeh. Pendhudhukan iki bakal luwih mbukak lowongan kerja tinimbang wong liya.
Pangentukan
Cashier entuk gaji rata-rata jam kerja $ 9.16 lan gaji taunan rata-rata $ 19,060 ing 2013. Senajan gaji kurang, karyawan toko ritel kerep nampa diskon toko.
Gunakake Kalkulator Salary ing Salary.com kanggo mangerteni carane akeh kasir saiki entuk ing kutha sampeyan.
A Day in a Cashier's Life
Iki minangka sawetara tugas khas sing dijupuk saka iklan online kanggo posisi kasir sing ditemokake ing Indeed.com:
- Operasi dhaptar awis kalebu transaksi, cek, biaya
- Salam marang pelanggan kanthi cara sing tepat, profesional lan tentrem
- Tindakake kabeh pitakonan lan pitakon pelanggan
- Jawab telpon nganggo ucapan sing cocok
- Nggawe stasiun kasir nalika awal shift lan njaga dana kanthi saindhenging shift
- Nyedhiyani layanan sing dilakoni pelanggan barang dagangan ing kabeh gedhe lan tumbas gedhe
- Balance cash laci minangka perlu
- Priksa pelanggan lan mriksa identifikasi kanggo bukti-umur; ngeculake Advertisement alkohol kanggo underage utawa mabuk pelanggan
- Njaga kothak check-out: isi registrasi, tas; ngeculake tops counter
- Ndhukung program global, regional, lan nyimpen
- Ngatasi masalah pelanggan sing bisa muncul ing lantai sales
- Tetep kesadaran kabeh promosi lan iklan
Pakaryan Kanthi Aktivitas lan Tugas Terkait
| Gambaran | Hourly Salary (2014) | Keperluan Pendidikan | |
| Salesperson Retail | Dianggo ing toko lan perusahaan liyane, ngedol barang dagangan langsung marang konsumen | $ 10.29 | Ora ana syarat resmi nanging sawetara majikan luwih seneng nglamar pelamar sekolah utawa diploma setara |
| Fast Food Worker | Njupuk lan ngisi pesenan kanggo pangan lan ombenan; ngumpulake pembayaran lan njaga wilayah panedhaan | $ 8,85 | Ora ana syarat resmi; latihan jangka pendek ing proyek |
| Klub Counter lan Rental | Nampa pesenan saka pelanggan sing nyewa barang dagangan utawa nggawa item kanggo ndandani | $ 11.47 | Ora ana syarat formal nanging sawetara majikan luwih seneng kandidat karo diploma sekolah menengah utawa setara |
| Gaming Change Persons and Booth Cashier | Nganggo token pelanggan, Kripik lan koin minangka ganti kanggo awis | $ 11.22 | Diploma sekolah menengah utawa setara |
> Sumber:
Statistik Biro Tenaga Kerja , Departemen Tenaga Kerja AS , Buku Panduan Pekerjaan , Edisi 2014-15, Cashiers , ing Internet ing http://www.bls.gov/ooh/sales/cashiers.htm (dibukak 19 Juni 2015).
Administrasi Employment and Training, Departemen Tenaga Kerja AS, O * NET Online , Cashiers , ing Internet ing http://online.onetcenter.org/link/details/41-2011.00 (dibukak 19 Juni 2015).