Agen Sales Agent Career Path

Antarane jalur karir ing asuransi , agen asuransi (uga disebut agen dodolan) ngedol siji utawa luwih produk lan kabijakan asuransi. Tambahan, sawetara agen insurance bisa tumindak minangka perancang finansial lan bisa dilisensi kanggo ngedol produk investasi sing padha karo penasehat keuangan . Agen sing dadi karyawan perusahaan asuransi sing kadhangkala disebut minangka "agen tawanan." Agen-agen independen sing ngedol produk saka perusahaan asuransi multi asring disebut "pialang asuransi".

Temokake lowongan proyek

Gunakake alat panelusuran proyek ing Indeed.com kanggo nggoleki lowongan kerja ing lapangan.

Pendidikan

Sarjana Sarjana diwajibake. Kuliah ing bidang keuangan, akuntansi lan / utawa ekonomi mbiyantu, sanajan ora dibutuhake. Kuwat kuantitatif lan analitik sing kuwat banget. An MBA bisa menehi sikil munggah ing proses hiring, gumantung tenan.

Sertifikasi

Lisènsi iki rumit. Saben negara nduweni persyaratan lisensi, sing beda-beda miturut jinis asuransi sing bakal ditangani agen sales insurance. Industri wis ndesain standar lisensi nasional sing seragam, kanggo nyederhanakake proses sertifikasi. Agen asuransi sing uga nangani produk sekuritas bakal mbutuhake sertifikat FINRA , liwat ujian Seri 6 utawa Seri 7. Sing dadi perancang financial butuh Perancang Financial Certified (CFP).

Tugas lan Tanggung Jawab

Agen asuransi menehi saran marang klien babagan nggunakake produk asuransi kanggo nglindhungi resiko.

Proyek iki nduweni peran sing gedhe tumrap karya perencanaan finansial, sanajan agen kasebut ora kanthi tegas ngupayakake silihan. Mangkono, nalika sukses banget gumantung marang kemampuan sales, skills analitik sing kuat uga penting.

Jadwal Khas

Komitmen wektu iku variabel, gumantung marang posisi agen asuransi tartamtu lan kepinginan individu kanggo unggul.

40-60 jam saben minggu minangka jangkoan khas. Minangka ing bidang dodolan liyane, sing wiwit metu cenderung butuh investasi luwih gedhe wektu kanggo nglakokake praktik.

Apa kaya

Agen asuransi kerep duwe tingkat otonomi profesional sing dhuwur. Wong sing dibayar kanthi komisi seneng korélasi antarane kinerja lan pahala, kanthi potensial pangentukan sing signifikan. Proyek menehi kesempatan kanggo nggawe impact sing jelas lan positif ing urip klien.

Apa ora kaya

Agen-agen insurance kudu nimbang kemungkinan konflik kepentingan, amarga kompensasi adhedhasar dodolan, tanpa nimbang carane cocog produk sing didol kanggo kahanan klien. Perusahaan asuransi ora dianakake kanthi dhuwur, saengga bisa dadi kendharaan ora bisa diatasi, sing bisa nyebabake tuntutan.

Salary Range

Miturut Biro Statistik Tenaga Kerja, rugi tahunan rata-rata $ 48.150 dina Mei 2012, kanthi 90% entuk $ 26.120 lan $ 116,940. Skema kompensasi beda-beda dening majikan, nanging payungan basis komisi sing khas.

Miturut studi dening perusahaan riset industri asuransi jiwa Limra (kaya sing dilapurake ing artikel 3/19/10 Wall Street Journal "Proyek Panas kanggo Hard Times: Agen Asuransi Jiwa"); Agen asuransi jiwa biasane kudu nyana ngentekake paling ora 5 taun sadurunge duwe kesempatan sing apik kanggo entuk luwih saka $ 100.000 saben taun.

Laporan sing padha menehi distribusi pangasilan taunan kanggo agen sing gabung karo perusahaan siji sing ing taun kapindho:

Kompensasi Agen Asuransi Kesehatan

Perusahaan asuransi kesehatan ngowahi ganti rugi kanggo agen independen saka model komisi (ing ngendi 4-6% saka premi, lan uga 30% ing taun pisanan, minangka norma) kanggo ragad rata saben privasi (ngendi $ 15 saben wong khas). Pergeseran iki dianyarake kanthi tagihan kesehatan federal taun 2010, sing mandates supaya perusahaan asuransi kesehatan ngurangi rasio biaya administratif (kalebu komisi dodolan) lan keuntungan kanggo revenue premium. Rasio sing dititipake 20% utawa kurang kanggo rencana kelompok individu lan cilik, lan 15% utawa kurang kanggo rencana kelompok gedhe.

Kanggo nanggepi, pengamat industri nganggep yen agen independen bakal miwiti ngisi klien langsung kanggo saran ing milih antarane rencana lan asuransi. Sumber: "Health Health Overhaul Hits Sales Commissions," The Wall Street Journal , 18/05/2010.