Apa Gunakake LinkedIn?
Sampeyan bisa kanthi alesan takon "kok?" Aku wis ngomong babagan LinkedIn wiwit 2007 lan tansah takon sing pitakonan.
Dadi ayo ngomong babagan "kok." Ana 3 alasan sing jelas.
Tuwuh lan Njaga Jaringan Panjenengan
LinkedIn mbantu sampeyan tuwuh lan njaga jaringan profesional lan alat sing paling apik kanggo tujuan iki. Iku cara sing apik kanggo tetep sesambungan karo rekan profesional utawa kanca. Ayo ana wong sing arep ditrima.
Mungkin kasebut prospek penjualan, utawa mbok menawa iku manajer hiring kanggo posisi sing kepengin sampeyan. LinkedIn menehi sampeyan alat liyane sing bisa sampeyan sinau babagan wong, lan sing wis ngerti sing bisa ngerti dheweke. Supaya LinkedIn menehi informasi.
Mulane ayo mlebu math iki:
Informasi = daya
LinkedIn = informasi
Kesimpulan:
Miturut sifat transitif, LinkedIn menehi sampeyan daya.
Cara sampeyan nggunakake kekuwatan iku nganti sampeyan lan gol.
Nggawe lan Ngontrol Panjenengan Brand Profesional
Wiwit Tom Peters nyerat artikel Fast Company sing jenenge The Brand Called You ing taun 1997, branding pribadi yaiku jin saka botol.
Umume wong sing nduweni fungsi sing diwenehake duwe denominator umum ing kemampuan lan kabisan. Dadi ora masalah fungsi proyek sampeyan, kepriye sampeyan luar biasa?
Ora ana wektu kanggo modesty. Yen kita kabeh merek, mula kita kudu misahake dhewe saka wong liya. Apa sing ndadekake kita beda - utawa yen seneng, apa proposisi nilai unik kita?
LinkedIn hubungan menyang iki amarga minangka salah siji situs sing paling populer ing donya, nalika wong ngupayakake sampeyan, asil saka LinkedIn bakal gampang ngilangi sing saka situs liyane. Supaya nalika ngupayakake sampeyan, sampeyan bakal nemokake sampeyan ing LinkedIn - lan yen ora bisa, sawetara wong sing rekrut bakal nolak sampeyan kanggo alasan sing piyambak . Iki bener-bener dadi diskusi sing aku wis nyatakake ing antarane para perekrut.
LinkedIn minangka papan reklame gedhe sing gedhe. Sampeyan nganti sampeyan apa sampeyan pengin sijine, supaya nindakake munggah tengen. Duwe gambar profil nganggo eseman, entuk rekomendasi sawetara & tambah ketrampilanmu. Iku billboard sampeyan.
LinkedIn Nduwe proses recruiting
Sajrone laporan kuasai kapindho, LinkedIn nyatakake yen ing waktu iki, 58% kabeh bathi saka produk lan layanan kanggo akuisisi bakat. Lan pungkasan taun, Forbes nglapurake yen 97% perekrut nggunakake LinkedIn minangka bagéan saka proses rekrutmen sakabèhé. Kanggo mangerteni: LinkedIn nyedhiyakake akeh wektu lan dhuwit kanggo kepentingan para rekrut.
Yen sampeyan lagi ngupayakake panelusuran proyek - ing kasus iki, LinkedIn mung ora pilihan lan durung nganti setengah dasawarsa saiki - sampeyan pengin nggawe manawa para perekrut weruh apa gambar sing akurat babagan apa resume sampeyan bakal meh kaya nalika nyuwun.
Kanggo pembaca sing saiki dianggo, Forbes nglapurake pungkasan taun yen kemungkinan, sampeyan ora puas. Lan rekrut kaya calon sing wis nggarap. Supaya migunakake LinkedIn kanggo nambah kemungkinan sing ditakoni wong sampeyan yen sampeyan ngerti wong sing uga kepengin weruh posisi.
Ing Panutup
Ana telung alasan ing ngendi LinkedIn migunani kanggo sampeyan: menehi informasi, iku papan reklame kanggo nyorot proposisi nilai unik, lan rekrut bakal nggoleki sampeyan ana.
Read More: Cara Nganggo LinkedIn | LinkedIn profil conto